******，把拓展训练的影像资料保存下来，放在内部进行展示，一方面让员工时刻记住当时的心情，记住团队工作的方式方法，保持工作和团队协作的热情，另一方面也展示了公司的人文关怀，员工可以看到自己在公司拥有的角色地位，这点其实也是很多公司缺少的。
第二，通过演讲或者感言的方式让员工们对拓展活动进行回顾，这样可以深化拓展培训的效果，强化员工对这段经历的记忆。
第三，在拓展培训中学习到的技巧和方式可以利用到日常工作中，在公司内部也可以进行各种小型的拓展活动，对于公司的发展有着很长远的影响。
其实，拓展培训的影响通常都是自上而下的，相信做过拓展培训的都觉得当时的团队是******的团队，但是人又是健忘的，过不了多久就会忘记，所以想延续这种影响就要自上而下才是拓展培训真正的意义。
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